Станьте частью
команды финансов
и закупок

Вместе с нами вы будете оказывать поддержку бизнесу в вопросах финансов, закупок, внедрения и автоматизации процессов.
Финансы и закупки Финансы и закупки
Комфортный формат работы
Большую часть времени мы работаем удалённо. Иногда приезжаем в офис, где есть спортзал, массажный кабинет, фруктовые полдники, обширная библиотека и другие радости.
Обучение и развитие
Мы любим развиваться, совершенствовать свои навыки и осваивать новые роли. У нас есть уникальная Авито Академия и оплата профильного обучения для каждого сотрудника. 
Автоматизация
Если что-то можно автоматизировать и упростить — мы обязательно это делаем. Например, внедрили витрину налогового мониторинга и автоматизировали электронный документооборот с поставщиками.
Поощрение инициативы
Нам важны идеи, предложения и активная позиция каждого сотрудника. 

Команды

Бухгалтерия
Бухгалтер Авито ведёт бухгалтерский и налоговый учёт, активно поддерживает новые бизнес-инициативы и продуктовую разработку, внедряет налоговые системы, процессы и электронный документооборот. Мы работаем в постоянно меняющейся среде, которая стимулирует развитие и рост каждого сотрудника. Наша команда — настоящая дружная семья, в которой можно найти поддержку и опору.
Закупки
Закупщик в Авито полностью управляет своей категорией, добивается улучшения условий сотрудничества с поставщиками и заботится о потребностях заказчика, порой опережая их. Компания активно развивается, поэтому постоянно появляется что-то новенькое, ранее неизвестное для закупки. У нас отличная крепкая команда, где мы вместе находим выход из непростых ситуаций и принимаем самые амбициозные вызовы.
Риски и внутренние контроли
Сотрудники нашей команды разбираются во множестве внутренних бизнес-процессов, просчитывают возможные операционные, репутационные, финансовые и другие риски. Мы оцениваем эффективность текущих контрольных процедур, разрабатываем, тестируем и внедряем новые. А ещё помогаем командам выстроить эффективные бизнес-процессы, чтобы минимизировать риски.
Финансовое
планирование
Команда отвечает за планирование, бюджетирование и финансовый анализ. С помощью финансового моделирования мы приземляем стратегические планы компании на операционные метрики и показатели. А ещё помогаем коллегам рассчитать, сколько денег понадобится на реализацию новой идеи, оценить прибыльность проекта и защитить его перед менеджментом.
Корпоративное налогообложение
Мы консультируем бизнес-подразделения по налоговым аспектам новых проектов, анализируем налоговую нагрузку и риски, проверяем контрагентов, отвечаем за соблюдение налогового законодательства. Наша работа полна интересных и амбициозных проектов, которые помогают прокачивать не только знание налогового кодекса, но и креативное мышление. С одной стороны нам не дают заскучать законодатели, с другой — наши бизнес-подразделения, которые приносят новые масштабные идеи.
Корпоративная отчётность
Команда формирует ежемесячную управленческую отчётность по МСФО, участвует в проектах M&A: рассчитывает эффект и методологию управленческого учёта, согласует мемо с методологами аудиторов и адаптирует учёт новых компаний к методологии МСФО Авито. Ещё мы подтверждаем полугодовую и годовую отчётность МСФО с аудиторами, ведём проекты перехода на новые стандарты МСФО и участвуем в расчётах опционов.

Наши истории

Оксана
Бухгалтер Заместитель главного бухгалтера

Я пришла в Авито в марте 2017 года работать бухгалтером по авансовым отчётам на срочный трудовой договор. Через три месяца меня перевели на постоянный на Расходы. Сначала я занималась учётом административно-хозяйственных расходов, затем более крупных и сложных маркетинговых.

Через некоторое время мне захотелось поработать над новыми задачами. А тут в бухгалтерии как раз появилось нестандартное направление — Проекты и методология. Оно помогает запускать новые продукты, занимается актуализацией учётной политики, организацией и сопровождением аудита, составлением бухгалтерской отчётности. Задачи сложные, но интересные. Я почти два года вела это направление одна в роли старшего бухгалтера, доросла до ведущего. В 2021 году направление расширилось, присоединилась группа выручки и началось формирование команд. К концу 2022 года нас было уже 15 человек. Сейчас я заместитель главного бухгалтера по направлениям выручки, проектов и методологии.

В моем развитии меня всегда поддерживает мой руководитель Елена. Она позволяет учиться на своих ошибках, помогает, направляет и поддерживает в любой ситуации. Это безмерно ценно! 

Мне очень близки ценности Авито. Здесь тебе никогда не будет скучно, скорее наоборот. Ты работаешь с крутыми, амбициозными и драйвовыми ребятами, постоянно учишься, растёшь и совершенствуешься. А совершенству нет предела, поэтому мой путь в Авито продолжается, чему я очень рада.

Валера
Менеджер контролей по выручке и IT Руководитель отдела рисков и контролей

Я работаю в Авито уже более шести лет. В компанию смог попасть только со второго раза. Сначала собеседовался на финансового аналитика, но не прошёл. А через полгода появилась вакансия менеджера контролей по выручке и IT, это такой микс внутреннего консалтинга, аудита и риск-менеджмента. Я подался сразу на две вакансии, но рекрутер просила выбрать одну — и я выбрал эту. 

Моя работа заключалась в оценке эффективности внутренних бизнес-процессов. Я изучал процессы и продукты, оценивал риски и контроли, помогал командам внедрять необходимые контроли и изменения, чтобы управлять рисками на приемлемом уровне. 

Когда Авито купил большой международный холдинг, появилось много взаимодействия с международной командой внутренних аудиторов. Помню, как они впервые приехали к нам на аудит: февраль, дикие морозы, снегопад. Их самолёт посадили в Санкт-Петербурге, потому что в Москве была нелётная погода. У одной из коллег потерялся багаж и разбился телефон, когда она поскользнулась на льду. Мы помогли ей купить зимнюю куртку и починить телефон. В общем, было всякое.

Ещё я летал в Бразилию вместе с командой внутренних аудиторов, чтобы оценить одну из дочерних компаний нашего акционера — незабываемый опыт.

Сейчас я руковожу командой рисков и контролей. Мы оцениваем риски на разных уровнях: всей компании, бизнес- и IT-процессов, системы, продукта, налогового мониторинга и т. д. Это очень крутая работа — ты постоянно изучаешь что-то новое. За годы работы в Авито я разобрался в сотнях процессов, знаю, как и чем живёт компания. Здесь всегда есть новые вызовы, которые драйвят и заряжают энергией.

Как подготовиться к отбору

Освежите в памяти свои главные достижения, реализованные проекты и результаты
На встрече приводите конкретные примеры и цифры из своего опыта
Почитайте об Авито, сформируйте представление о нашей компании и бизнесе, в котором мы работаем
Изучите описание вакансии, подумайте, что из вашего опыта будет нам полезно и делайте на этом акцент во время собеседования
Определите для себя ключевые критерии выбора роли и команды
Решите, какой уровень дохода будет для вас комфортен при переходе