Ресечер в направление Business Development
В работе мы ставим амбициозные цели и не останавливаемся на достигнутом. Поэтому для нас так важно, чтобы каждый участник большой команды Авито разделял культуру компании. Погрузиться в неё помогает Манифест, в котором собраны наши основные ориентиры — миссия, ценности, принципы работы manifesto.avito.com
О команде
Авито — самый популярный сервис объявлений в Европе, каждый месяц сайтом и приложением пользуются более 47 миллионов человек. Мы находимся на третьем месте в рейтинге самых дорогих российских интернет-компаний.
Для того, чтобы реализовать наши самые смелые планы, и помочь бизнесу Авито масштабироваться, мы находимся в поиске ресечера в направление развития бизнеса.
Мы не просто нанимаем сотрудников, а выступаем как равноправные партнёры при принятии важных организационных решений — а часто и сами их инициируем.
Вам предстоит:
- отвечать за поиск кандидатов в команды Business Development;
- формировать карты поиска кандидатов и определять оптимальные источники и инструменты поиска;
- отвечать за ведение кандидатов через весь процесс рекрутмента;
- проводить телефонные скрининги с кандидатами и участвовать в оценке их soft skills, culture fit и hard skills;
- составлять аналитику по этапам отбора и отрасли: анализировать числовые воронки на разных этапах, выявлять тенденции в найме специалистов;
- участвовать в исследованиях и подготовке обзоров рынка, сборе структур;
- поддерживать процессы в ходе найма: вносить и обновлять информацию в базе кандидатов, организовывать встречи.
Мы ждём, что вы:
- работаете в рекрутменте от 6 месяцев;
- занимаетесь подбором точечных специалистов (не массовым подбором) и знаете основные инструменты поиска кандидатов;
- успешно закрывали вакансии со сложными поисками;
- обладаете интересом к сорсингу и желанием прокачиваться в нем;
- знаете английский на уровне upper-intermediate;
- ориентированы на качественный результат;
- обладаете гибкостью в коммуникации и умеете выстраивать контакт с разными типами людей;
- умеете переключаться между задачами и приоритезировать их.
Будет здорово, если вы:
- имеете опыт работы в кадровом агентстве / IT компании;
- имеете экспертизу в закрытии вакансий уровня CEO-2.
Работа у нас — это:
- сильная команда, готовая поддержать ваши инициативы;
- возможность внешнего и внутреннего обучения за счет компании (курсы, тренинги, лекции);
- гибридный формат работы с возможностью сочетать работу из дома и офиса;
- красивый и комфортный офис в 2 минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединенной работы, зоны отдыха и гамаки;
- забота о сотрудниках и их здоровье: с первого дня работы вы получите страховку со стоматологией, в офисе ведут приём терапевт, психолог и массажист;
- занятия спортом: два зала с тренажерами и душ в офисе, занятия йогой и скидки на абонементы.
