Старший бизнес-партнер по персоналу
В работе мы ставим амбициозные цели и не останавливаемся на достигнутом. Поэтому для нас так важно, чтобы каждый участник большой команды Авито разделял культуру компании. Погрузиться в неё помогает Манифест, в котором собраны наши основные ориентиры — миссия, ценности, принципы работы manifesto.avito.com
Вам предстоит:
- управлять всеми HR-процессами в рамках нескольких клиентских групп, а также выполнять задачи на пересечении КГ (отбор и адаптация, обучение и развитие, карьерное планирование, управление эффективностью, орг. дизайн, компенсации и льготы, формирование и управление кадровым резервом, кадровое администрирование)
- адаптировать HR-политики в своей клиентской группе
- являться партнером руководителям: транслировать свое аргументированное видение в решении системных вопросов
- анализировать эффективность организации (HR dashboard), выявлять и устранять проблемные зоны
- разрабатывать комплексные решения на среднесрочную перспективу для своей КГ
- инициировать разработку / разрабатывать процессы и новые практики на уровне КГ, например, общие подходы онбординга, новые форматы удержания, совместно с Центрами экспертизы / бизнесом
- участвовать в формировании HR-стратегии основной КГ
- взаимодействовать с менеджментом уровня CEO-2 и -3, СТО и директорами, в том числе по вопросам бизнес-повестки.
Мы ждём, что вы:
- получили высшее образование
- имеете не менее 10 лет работы в ролях HRBP/ HRD
- знаете основы трудового законодательства
- умеете работать с данными, уверенно владеете Excel
- понимаете HR-метрики и умеете работать с ними
- имеете опыт лидирования HR-проектов
- структурны, активны, умеете работать в режиме многозадачности
Работа у нас — это:
- возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией
- талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы
- прозрачная система премий, достойная зарплата — размер обсудим на собеседовании
- личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции
- забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист
- гибридный формат работы, не привязанный к количеству дней нахождения в офисе.