Руководитель по стратегическому развитию
В работе мы ставим амбициозные цели и не останавливаемся на достигнутом. Поэтому для нас так важно, чтобы каждый участник большой команды Авито разделял культуру компании. Погрузиться в неё помогает Манифест, в котором собраны наши основные ориентиры — миссия, ценности, принципы работы manifesto.avito.com
О команде
Авито Работа — ведущий ресурс для поиска работы в России по массовым профессиям. Каждый год более 1,5 млн работодателей размещают на платформе вакансии. Мы стремимся стать площадкой первого выбора для поиска персонала, чтобы работодателям было проще находить подходящих кандидатов, а соискателям — подходящую работу.
Сейчас Авито Работа развивает три направления: классифайд, транзакционный бизнес и HR-tech.
Вам предстоит:
- разрабатывать и актуализировать стратегию вертикали;
- находить точки роста и обосновывать стратегические инициативы;
- формировать и обновлять долгосрочную финансовую модель;
- управлять одобренными инициативами в кросс-функциональных командах, включая доведение идей до MVP и формирование роадмапов раскатки;
- определять зоны ответственности и задачи вовлечённых бизнес-юнитов;
- сопровождать процесс стратегического планирования вертикали и её ключевых направлений;
- проводить бенчмаркинг и обновлять категорийные стратегии на регулярной основе;
- оценивать привлекательность инициатив и разрабатывать финансовые модели совместно с командой финансов.
Мы ждём, что вы:
- имеете опыт работы от 2 лет в стратегической или бизнес-функции крупной технологичной компании;
- имеете опыт работы в Big 3 или Big 4;
- имеете опыт управления рабочими группами с участием разных функциональных команд от 5 лет;
- проактивно управляете ожиданиями руководителя и стейкхолдеров;
- имеете опыт защиты стратегии на уровне C-level;
- обладаете навыками финансового моделирования;
- владеете английским языком на уровне Upper-Intermediate.
Работа у нас — это:
- возможность влиять на развитие бизнеса и продукта;
- разнообразные задачи: анализ поведения пользователей, поиск точек роста, построение фреймворков и развитие дата-инфраструктуры;
- доступ к качественным данным, мощным инструментам и необходимому железу — всё готово для продуктивной работы;
- талантливая команда, сильная аналитическая культура и сообщество профессионалов;
- прозрачная система премий и достойная зарплата — размер обсудим на собеседовании;
- личный бюджет на обучение: книги, курсы, конференции;
- забота о здоровье: с первого дня — ДМС со стоматологией, в офисе работают терапевт и массажист;
- гибридный формат работы и удобный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, зоны для уединённой работы и отдыха.
