Руководитель группы по онбордингу

О команде

Наша команда курирует весь процесс онбординга новых сотрудников: от момента принятия оффера и первого рабочего дня до завершения трёх месяцев работы новичка.

Мы ищем лидера для команды онбординга, который возьмёт на себя управление проектами и командой с фокусом на создание максимально гладкого и бесшовного пути для новых сотрудников с момента их присоединения к компании.

Вам предстоит:

• управлять командой онбординга;
• управлять бэклогом операционных и стратегических проектов в онбординге совместно с командой;
• автоматизировать процессы онбординга совместно с продуктовой командой;
• выстраивать взаимодействия со всеми кросс-функциональными командами, которые вовлечены в онбординг сотрудников;
• определять стратегию развития команды онбординга;
• подготавливать отчётную документацию по необходимости.

Мы ждём, что вы:

• работали на управленческой роли в HR с командой от пяти человек;
• имеете не менее трёх лет опыта работы в роли проектного менеджера;
• умеете эффективно работать в кросс-функциональной команде и управлять процессами с большим количеством стейкхолдеров;
• умеете принимать решения в быстро меняющихся условиях;
• активны, многозадачны, самостоятельны, открыты к новому опыту.

Работа у нас — это:

• сильная команда, которая всегда вас поддержит;
• много интересных и драйвовых проектов;
• личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции;
• забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист;
• гибридный формат работы: можно работать из дома и иногда посещать замечательный офис в двух минутах от метро «Белорусская» с панорамным видом на центр города, местами для уединённой работы и зонами отдыха.