Специалист по CRM-маркетингу
В работе мы ставим амбициозные цели и не останавливаемся на достигнутом. Поэтому для нас так важно, чтобы каждый участник большой команды Авито разделял культуру компании. Погрузиться в неё помогает Манифест, в котором собраны наши основные ориентиры — миссия, ценности, принципы работы manifesto.avito.com
О команде
Авито Работа помогает людям находить своё место, а компаниям — нанимать сотрудников, экономя ресурсы рекрутеров. Мы развиваем технологии HR-Tech, проверяем надёжность работодателей, делимся аналитикой рынка труда и поддерживаем HR-сообщество.
Команда CRM-маркетинга Авито Работа выстраивает персонализированные коммуникации с соискателями и работодателями, основываясь на большом количестве данных, чтобы повысить их лояльность и вовлеченность.
Вам предстоит:
- разрабатывать и вести CRM-кампании для В2В-пользователей вертикали Авито Работа;
- подготавливать и отправлять ручные и триггерные рассылки, создавать кампаний во внутренней платформе;
- заниматься сегментацией аудитории с использованием SQL;
- генерировать гипотезы и запускать A/B тесты с дальнейшей интерпретацией их результатов;
- актуализировать CJM пользователей;
- оценивать эффективность кампаний с помощью AB-тестов и искать точки роста инкрементальности эффекта от CRM-механик;
- взаимодействовать с командами CRM-продукта Авито, командами продукта опыта исполнителя и заказчика, аналитиками, командой эффективности;
- подготавливать отчетность.
Мы ждём, что вы:
- имеете не менее двух лет опыта работы в CRM-маркетинге (опыт с В2В сегментом — будет плюсом)
- хорошо разбираетесь в аналитике и подходах к оценке эффективности CRM-кампаний;
- владеете SQL на базовом уровне;
- умеете проводить A/B тесты и интерпретировать их результаты;
- есть опыт работы с отчётами в Redash/Tableau и др.
Работа у нас — это:
- работа с большими данными для сегментации аудитории и создания автоматизированных сценариев, которые повышают лояльность и вовлеченность миллионов пользователей;
- возможность управлять каналами коммуникации, которые напрямую влияют на ключевые метрики продукта — от активации до удержания
- возможности внешнего и внутреннего обучения за счёт компании: курсы, тренинги, лекции, обмен опытом и менторство;
- гибкий формат работы;
- забота о здоровье: ДМС со стоматологией с первого дня работы, в офисе принимают терапевт и массажист;
- компенсация питания;
- красивый и комфортный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы, спортивный зал, рояль и зоны отдыха.
