Менеджер по эффективности каналов продаж

В работе мы ставим амбициозные цели и не останавливаемся на достигнутом. Поэтому для нас так важно, чтобы каждый участник большой команды Авито разделял культуру компании. Погрузиться в неё помогает Манифест, в котором собраны наши основные ориентиры — миссия, ценности, принципы работы manifesto.avito.com

Вам предстоит:

  • разрабатывать и выстраивать эффективные процессы взаимодействия с внешними контактными центрами для обеспечения высокого уровня обслуживания и продаж;
  • координировать работу с партнёрами, контролировать соблюдение стандартов и выполнения KPI;
  • анализировать текущую клиентскую базу и выявлять возможности для её развития, внедрять программы по увеличению продаж и удержанию клиентов;
  • мониторить и оптимизировать процессы, автоматизировать взаимодействия, внедрять новые методики работы;
  • вести отчётность, готовить предложения по улучшению качества работы и повышению эффективности сотрудничества.

Мы ждём, что вы:

  • имеете не менее двух лет опыта управления в контактных центрах или работы с аутсорсинговыми контактными центрами;
  • умеете управлять показателями эффективности контактного центра;
  • умеете строить гипотезы, эффективно принимать решения исходя из данных и в состоянии неполноты информации;
  • имеете опыт внедрения автоматизации процессов;
  • обладаете навыками аналитики данных, умеете интерпретировать показатели эффективности и принимать управленческие решения;
  • имеете опыт работы с CRM и BI-инструментами;
  • умеете выстраивать KPI, SLA и мотивационные схемы для внешних партнёров и команд.

Работа у нас — это:

  • полностью «белая» заработная плата, гарантированный оклад + премия;
  • компенсация питания;
  • личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции;
  • гибридный формат работы;
  • график работы 5\2 с 9:00-18:00 по московскому времени;
  • всё необходимое для работы: техника, софт, аксессуары;
  • расширенный полис ДМС со стоматологией;
  • постоянное развитие и возможность карьерного роста;
  • индивидуальный план адаптации, наставник, обучение.
Поделиться
Скопировать ссылку Вконтакте Telegram WhatsApp