Тимлид разработки в команду автосервисов
В работе мы ставим амбициозные цели и не останавливаемся на достигнутом. Поэтому для нас так важно, чтобы каждый участник большой команды Авито разделял культуру компании. Погрузиться в неё помогает Манифест, в котором собраны наши основные ориентиры — миссия, ценности, принципы работы manifesto.avito.com
О команде
Мы развиваем категорию «Автосервисы» и помогаем миллионам пользователей быстро и легко находить надёжные сервисы для регламентного обслуживания и ремонта автомобилей. Для этого мы обрабатываем огромные массивы данных — прайс-листы с десятками тысяч модификаций и регламентами на каждый интервал обслуживания. Мы сотрудничаем с партнёрами по всей стране, выстраиваем доверие между пользователями и сервисами и постоянно тестируем новые форматы.
Наша команда кросс-функциональная — разработка, продукт, аналитика, дизайн, UI/UX. Мы изучаем рынок, определяем направления развития, сами формулируем задачи и реализуем их, чтобы видеть и измерять результат.
Вам предстоит:
– руководить продуктовой командой;
– поддерживать эксперименты в направлении «Автосервисы»;
– доукомплектовать команду и запустить новое направление «Запчасти для коммерческого транспорта»;
– мотивировать и развивать инженеров;
– управлять ожиданиями стейкхолдеров;
– управлять бэклогом команды в условиях большой неопределённости и меняющихся требований.
Мы ждём, что вы:
– не менее двух лет руководили командой разработки в продуктовой компании;
– умеете управлять процессами и знаете способы повышения их эффективности;
– используете системный подход к работе с людьми (мотивация, развитие, адаптация);
– ответственны и организованны;
– умеете работать в условиях большой неопределённости;
– хорошо понимаете продукт и метрики, на которые влияет команда;
– имеете опыт бэкенд-разработки;
– имеете опыт в построении микросервисных архитектур;
– не боитесь погружаться в код (Go).
Работа у нас — это:
– возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией;
– талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы;
– мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы;
– прозрачная система премий, достойная зарплата — размер обсудим на собеседовании;
– личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции;
– забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист;
– компенсация расходов на питание;
– удалёнка или замечательный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы и зоны отдыха.