Руководитель портфеля проектов
В работе мы ставим амбициозные цели и не останавливаемся на достигнутом. Поэтому для нас так важно, чтобы каждый участник большой команды Авито разделял культуру компании. Погрузиться в неё помогает Манифест, в котором собраны наши основные ориентиры — миссия, ценности, принципы работы manifesto.avito.com
О команде
Наша команда проектного офиса отвечает за кросс-функциональные проекты с высокой стратегической значимостью, а также внедрение проектной методологии и её реализацию в вертикали Авито Работа. Мы участвуем в создании новых и оптимизации существующих бизнес-процессов на стыке различных подразделений (продукт, аналитика, маркетинг, продажи, разработка, HR и т.д.). Также мы создаем и интегрируем новые активы внутри бизнеса, определяем и поддерживаем методики эффективного управления проектами и внедряем инициативы, обеспечивающие кратный рост бизнеса.
Вам предстоит:
- реализовывать проекты и программы в рамках монетизации вертикали Авито Работа;
- формировать единую картину по направлению «Монетизация»: централизовать статусы проектов, выявлять зависимости между инициативами и управлять приоритетами;
- выстраивать кросс-командное взаимодействие, включая взаимодействие с горизонтальными командами, как системную практику, а не ситуативный процесс;
- обеспечивать прозрачность и прогнозируемость: внедрять понятные процессы ведения проектов, оценивать риски и их влияние на ключевые бизнес-показатели вертикали;
- повышать управляемость и скорость принятия решений за счёт структурированной аналитики по портфелю проектов;
- участвовать в развитии проектной методологии вертикали: адаптировать подходы под задачи и внедрять улучшения в процессы управления проектами.
Мы ждём, что вы:
- имеете опыт управления проектами и программами от 4 лет, включая кросс-командные проекты с участием 3 и более команд одновременно;
- уверенно владеете инструментами управления проектами: Jira, Confluence, Miro или аналогами;
- умеете оценивать влияние проектов на стратегические цели и выстраивать операционное целеполагание в их логике;
- имеете опыт управления широким кругом стейкхолдеров — внутренних и внешних;
- обладаете навыками фасилитации и ведения переговоров;
- владеете английским языком на уровне не ниже Intermediate.
Будет здорово, если вы:
- имеете опыт в монетизации продуктов: понимаете модели и механики монетизации, работаете с метриками роста дохода;
- знакомы с продуктовым подходом и ключевыми продуктовыми показателями;
- имеете практический опыт работы с ИИ-инструментами и готовы внедрять их в процессы команды;
- знаете нотации BPMN или IDEF0.
Работа у нас — это:
- возможность влиять на продукт и процессы с пользой для пользователя;
- работа в команде, где ценится постоянное обучение и развитие внутренних сотрудников;
- доступ к передовым IT-инструментам: современный софт, техника;
- стабильная и прозрачная система оплаты: гарантированный оклад и квартальная премия;
- забота о здоровье: с первого дня работы вы получите страховку со стоматологией, компенсацию питания;
- комфортный офис: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы, зоны отдыха;
- работа в вертикали, которая является частью Классифайд №1 в мире, с высоким потенциалом роста на рынке.